Профессиональная поддержка на протяжении всей жизни в новом мире труда.

Сеть PES опубликовала новое исследование, посвященное тому, как государственные службы занятости (PES) могут поддерживать людей на протяжении всей их трудовой жизни на рынках труда, формируемых цифровизацией, «зеленым» переходом, демографическими сдвигами и нелинейными карьерными траекториями.

Профориентация на протяжении всей жизни — это непрерывный процесс, помогающий людям выявлять свои способности, принимать обоснованные решения об обучении и работе, а также управлять своей карьерой. Способствуя адаптивности и устойчивости, профессиональная ориентация на протяжении всей жизни поддерживает переходные периоды, облегчает повышение квалификации и переквалификацию, уменьшая несоответствие навыков, а также способствует социальной справедливости и равноправному развитию, обеспечивая доступ для различных групп населения, включая молодежь, пожилых работников и лиц, находящихся в уязвимом положении. 

Организации, предоставляющие услуги по профориентации (PES), занимают уникальное положение для оказания поддержки на протяжении всей жизни, помогая людям на протяжении всего их трудового пути и способствуя устойчивой интеграции в рынок труда и социальной интеграции. Данное исследование поддерживает принятие решений на стратегическом уровне в рамках сети PES, уделяя особое внимание меняющейся роли и стратегической ценности профориентации на протяжении всей жизни. 

В исследовании анализируется текущее состояние услуг по профориентации на протяжении всей жизни в рамках системы социального обеспечения, выявляются пробелы и возможности для повышения эффективности этих услуг, а также приводятся примеры успешных проектов, продемонстрировавших улучшение результатов трудоустройства. Исследование также содержит восемь перспективных рекомендаций по укреплению системы профориентации на протяжении всей жизни и продвижению целей политики ЕС в области развития навыков, инклюзивности и устойчивости рынка труда. 

Основные выводы

• Системы профориентации на протяжении всей жизни в странах ЕС разнообразны и фрагментированы.Большинство служб профориентации предоставляют услуги по профориентации в рамках программ активного рынка труда (ALMPS), при этом доступ к услугам различается в зависимости от службы. Хотя во многих странах профориентация включена в законодательство об образовании или занятости, лишь в немногих странах существует специальное законодательство, регулирующее профориентацию на протяжении всей жизни. 
• Компания PES адаптируется к модели, ориентированной на построение карьеры в первую очередь. Данная модель в большей степени ориентирована на самостоятельность личности, устойчивую интеграцию в рынок труда, развитие и продвижение по карьерной лестнице. 
• Гибридные модели стали нормой для обеспечения карьерного консультирования на протяжении всей жизни. 

В сфере психологической помощи сочетаются цифровые инструменты самообслуживания с персонализированным консультированием лично или онлайн, гибридные модели стали нормой. В результате консультантам психологической помощи были необходимы новые навыки, включая цифровую грамотность, умение интерпретировать данные и способность направлять людей в работе с онлайн-платформами и инструментами самообслуживания.

• Профориентация на протяжении всей жизни функционирует в рамках более широкой экосистемы. Объединение сферы образования, занятости, социальных услуг и общественных организаций для формирования межсекторных партнерств на системном уровне. Эти партнерства позволяют PES (организациям, предоставляющим услуги в сфере образования) содействовать согласованию образовательных, профессиональных и трудовых путей. 
• Компании, предоставляющие профессиональные услуги, все чаще выступают в роли стратегических посредников в адаптации к новому миру труда. путем объединения консультирования, оценки навыков, анализа рынка труда, целевых программ обучения и поддержки на основе партнерства.
• Оценка влияния непрерывного профориентационного консультирования на протяжении всей жизни остается сложной задачей. потому что результаты часто носят долгосрочный, косвенный характер и определяются более широкими условиями рынка труда и государственной политикой.

Дополнительная информация

Прочитать полное исследование можно здесь. чтобы узнать больше о карьерном консультировании на протяжении всей жизни.

 Центр знаний сети PES  и  База данных практик PES Также располагает широким спектром информации и вдохновляющими примерами организации и предоставления услуг государственных служб занятости по всей Европе.  

Получайте последние обновления от PES Network 

Получайте последние новости, события и публикации PES Network по приоритетным темам на 2025–2026 годы. Зарегистрируйтесь здесь чтобы получать новостную рассылку PES Network!  

Вы также можете следить за последними событиями от участников сети PES в группе PES Network на LinkedIn. Открыть присоединиться.

Не пропустите подкаст PESPod, в котором гости со всей Сети обсуждают последние проблемы, темы и перспективы, обсуждаемые государственными службами занятости по всей Европе. Послушайте последний эпизод здесь.

Поделиться этой статьей: